Laporan ini memuat hasil Evaluasi Pasca Pelatihan Manajemen Persidangan Tahun 2019 sebagai bagian dari pelaksanaan Indikator Kinerja Utama Bidang Evaluasi Diklat. Evaluasi dilakukan melalui kuesioner dan wawancara kepada alumni, atasan, rekan kerja, dan bawahan untuk mengukur tiga kompetensi inti: pengetahuan, keterampilan, dan sikap. Uji reliabilitas menunjukkan nilai Cronbach Alpha 0,766 (reliabel), sedangkan seluruh item pertanyaan valid berdasarkan uji Pearson Product Moment. Hasil analisis frekuensi menunjukkan sebagian besar responden memberikan penilaian “baik” dan “sangat baik” terhadap kemampuan alumni dalam menerapkan materi pelatihan, meningkatkan kualitas dan kuantitas kerja, memecahkan masalah, serta menjaga konsistensi dan kontribusi dalam tugas. Wawancara menegaskan manfaat pelatihan dalam meningkatkan kompetensi pegawai yang bertugas di AKD, namun terdapat masukan seperti penambahan pendalaman materi, visitasi ke AKD, peningkatan kualitas pengajar, serta penyesuaian pemilihan peserta. Pelatihan direkomendasikan untuk dilanjutkan dan dikembangkan melalui penguatan kurikulum, peningkatan kompetensi narasumber, dan dukungan pelatihan teknis lanjutan bagi alumni.